Pemberdayaan (empowerment) adalah salah satu bagian dari konsep pembangunan yang berusaha mewujudkan masyarakat sejahtera secara adil dan merata. Seiring dengan perkembangan zaman, pesantren telah bertransformasi dan mengembangkan fungsi yang tidak hanya bergerak sebagai pemikir-pemikir agama, melainkan juga sebagai lembaga yang mencetak sumber daya manusia untuk melakukan pemberdayaan, serta terlibat dalam proses perubahan sosial. Penelitian ini menggunakan pendekatan kualitatif dengan jenis fenomenologi. Sumber data yang diperoleh melalui wawancara, observasi, dan dokumentasi. Data primer penelitian ini adalah jajaran ustadz dan pengurus Pondok Pesantren Askhabul Kahfi Semarang di bidang manajemen pemberdayaan ekonomi dan soft skil santri, alumni dan masyarakat. sedangkan pengecekan untuk keabsahan data dilakukan melalui ketekunan pengamatan dan triangulasi. Peran Pondok Pesantren Askhabul Kahfi Semarang dalam Pemberdayaan Ekonomi berhasil dilaksanakan dan sesuai dengan tatanan syariat islam serta sesui dengan teori pemberdayaan ekonomi pesantren yaitu: Askha Mart, Askha Coffe, Askha Loundry, Askha Babershop dan Askha Kantin.