Penelitian ini berfokus pada strategi pengembangan sumber daya manusia dalam meningkatkan kompetensi pedagogik dan profesional guru di MTs Al Miftah Sindangjaya Brebes. Penelitian ini menggunakan pendekatan kualitatif dengan metode deskriptif. Teknik pengumpulan data menggunakan observasi, wawancara, dan dokumentasi. Teknik analisis data yang digunakan dalam penelitian ini yaitu reduksi data, penyajian data, dan analisis data.
Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa: (1) strategi pengembangan SDM dalam meningkatkan kompetensi pedagogik dan profesional guru di MTs Al Miftah Sindangjaya Brebes menggunakan strategi pengembangan internal dan strategi pengembangan eksternal dengan program pengembangan berbentuk diklat dan non diklat. Bentuk kegiatan diklat dan non diklat dalam strategi pengembangan SDM dalam meningkatkan kompetensi pedagogik yaitu seminar dan MGMP. Sedangkan kegiatan diklat dalam strategi pengembangan SDM dalam meningkatkan kompetensi profesional diantaranya pendidikan lanjut, MGMP mandiri, dan kursus. (2) faktor pendukung strategi pengembangan SDM dalam meningkatkan kompetensi pedagogik dan profesional guru terdiri dari faktor internal yaitu antusiasme guru yang tinggi dan jumlah siswa yang meningkat, dan faktor eksternal yaitu adanya kepercayaan dari masyarakat kepada MTs Al Miftah. Kemudian Faktor penghambat strategi pengembangan SDM dalam meningkatkan kompetensi pedagogik dan profesional guru terdiri dari faktor internal yaitu keterbatasan sarana dan prasarana dan keterbatasan biaya. Dan Faktor eksternal yaitu waktu pelaksanaan dan jarak antara sekolah dengan tempat pengembangan yang jauh.